助成金は雇用保険を財源としていますので返済は不要となります。雇用保険で日本中の会社が負担しています。会社が従業員を採用した、従業員に研修した場合などに国からもらえるご褒美みたいなイメージです。
雇用保険が財源となっているため現状では受給が出来ません。ただしこれから入っていくことで受給可能となります。加入することでのメリットのアドバイスやサポートも致しますのでお任せ下さい。
個人事業主の場合は雇用保険に加入していれば可能です。社員一名の会社でも社会保険や雇用保険に加入していれば受給は可能です。
残念ながら申請すれば必ずもらえるわけではありません。受給要件を満たしているか？そして適切な申請をすることにより受給できます。返済不要でもらえるわけですから簡単にはもらえません。
助成金の申請は時間と手間が非常にかかります。また、助成金は制度が常に変わります。助成金に強い社会保険労務士はその制度を把握しており受給経験から事業主さまにあった最適な受給方法でサポートでき受給率を上げることができます。